S366 | Défiscalisation sur les revenus professionnels libéraux Que penser des contrats retraite Madelin ? (II) Et comment les optimiser ?
Notre lettre « Réf. S365 : Défiscalisation sur les revenus professionnels libéraux Que penser des contrats retraite Madelin ? » vous a démontré qu’un plan retraite Madelin constitue dans la quasi-totalité des cas une prison à vie, bardée de contraintes à vie, tout cela pour quelques mirages dorés de défiscalisation initiale. Car l’issue, fort aléatoire, est au mieux gagnante si vous vivez très vieux (mais nettement moins qu’avec d’autres solutions de rentes viagères bien plus souples et moins aléatoires), et assurément perdante si ce n’est pas le cas.
Cela, c’est le scénario classique, celui de 99 % des possesseurs de contrats retraite Madelin. Mais il existe des portes cachées, des dispositions légales à exploiter astucieusement pour renverser la tendance systématiquement appauvrissante de ce type de produits surfiscalisés à l’âge du besoin ...
Sommaire
Pourquoi et quand optimiser votre contrat Madelin retraite ?
- Les 5 parades permettant d'agir efficacement si, comme 99% des assurés, vous avez souscrit un plan sans grand discernement, et en tous cas sans connaître les réponses claires et précises aux 21 bonnes questions à vous poser avant de signer
- Nos commentaires techniques et hautement stratégiques sur ces 5 parades (ce que votre assureur ne vous dit pas, n'a pas intérêt à vous dire, et ce que votre comptable ignore dans la quasi-totalité des cas)
Chaque cas est particulier : comment comprendre et maîtriser le vôtre, sans vous laisser influencer par votre assureur ou votre comptable ?
- Les 5 profils d'épargnants susceptibles d'optimiser leur plan retraite Madelin, voire d'en faire un jack-pot fiscal
- Le profil "optimal" (celui du médecin à très forts revenus) qui constitue la valeur de référence
- Le profil "optimisé » (celui du médecin moyen, mais initié)
- Le profil « furtif » (celui du retraité pauvre, mais particulièrement initié), incluant le prototype du médecin remplaçant professionnel très initié
- Le profil " expatrié »....
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